Matricúlate en este Master en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, especialízate en lo que te apasiona y consigue una Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF)
Julián R. I.
ALBACETE
Opinión sobre Máster Profesional en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Asesoramiento Laboral
Me pedían disponer de esta formación online para acceder a un puesto de trabajo, y gracias a INEAF he podido obtener rápidamente la titulación de máster, especializándome en este ámbito legal y laboral. Además, he aprendido un montón.
Verónica L. D.
JAÉN
Opinión sobre Máster Profesional en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Asesoramiento Laboral
Soy antigua alumna de INEAF y cada vez estoy más contenta. En este centro son todo facilidades... De no ser por la comodidad de la metodología online del Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, no lo hubiera podido superar.
Ana E. S.
BALEARS (ILLES)
Opinión sobre Máster Profesional en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Asesoramiento Laboral
Agradezco a mi tutor el apoyo recibido. A lo largo del Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social me han ido surgiendo algunas dudas, pero en todo momento me las ha resuelto con total profesionalidad. Lo recomiendo.
Rafael G. C.
MADRID
Opinión sobre Máster Profesional en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Asesoramiento Laboral
Los contenidos de este máster online me han parecido bastante claros. El temario está bien explicado y con una estructura fácil de entender a la hora de ir comprendiendo todos los conceptos que se abordan.
César O. F.
TARRAGONA
Opinión sobre Máster Profesional en Derecho del Trabajo y la Seguridad Social. Asesoramiento Laboral
El Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social me ha servido de reciclaje. Trabajo en una asesoría laboral y la verdad que ahora tengo un mayor refuerzo para poder aplicar este aprendizaje a mis tareas cotidianas.
MASTER EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL. Aprovecha esta oportunidad de especializarte en Asesoramiento Laboral, con este Máster Online. ¡Impulsa tu carrera, como te mereces, alcanzando tus metas profesionales con la metodología más cómoda!
- Concepto de salario
- Composición y elementos del salario
- Abono del salario
- El Salario Mínimo Interprofesional. IPREM
- Las pagas extraordinarias
- El recibo del salario
- Garantías del salario
- Sujetos obligados a cotizar y responsables del pago
- Cálculo de la cotización
- Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y Nacimiento y cuidado de menor
- Cotización diaria
- Concepto
- Capacidad
- Forma
- Periodo de prueba
- Duración
- Sujetos del contrato de trabajo
- La jornada laboral
- Horas extraordinarias
- Horario de trabajo
- Horas recuperables y horas nocturnas
- Descanso semanal
- Días festivos
- Vacaciones
- Permisos retribuidos
- Movilidad Funcional
- Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
- Movilidad geográfica
- Reincorporación al trabajo. Suspensión con derecho a reserva del puesto de trabajo
- La Excedencia voluntaria
- Supuestos que se consideran accidente de trabajo
- Supuestos que no se consideran accidentes de trabajo
- Supuestos que se consideran Enfermedades profesionales
- Requisitos para acceder a la prestación
- Contenido y duración de la prestación
- Procedimiento de gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros 365 días
- Riesgo durante el embarazo
- Nacimiento y cuidado de menor
- Riesgo durante la lactancia
- Corresponsabilidad en el cuidado del lactante
- Régimen General
- Cuantía de la pensión
- Jubilación anticipada por tener la condición de mutualista
- Jubilación anticipada voluntaria
- Jubilación parcial
- Jubilacion anticipada involuntaria por causa no imputable al trabajador
- Jubilación flexible
- Jubilación de trabajadores afectados por una discapacidad
- Jubilación anticipada por razón de actividad, penosas, tóxicas o peligrosas
- Pensión a favor de familiares
- Subsidio a favor de familiares
- Nivel Contributivo
- Nivel Asistencial (Subsidio)
- Resumen para cumplimentar el modelo RNT y RLC
- El proceso social tras las reformas de 2011 y 2012
- Aplicación transitoria de la Ley de Procedimiento Laboral
- Competencia material
- Competencia objetiva y funcional
- Competencia territorial
- Tratamiento procesal de la competencia y la jurisdicción
- El sistema de fuentes en el proceso social
- Aplicación de la Ley procesal en el tiempo y en el espacio
- Pluralidad de partes
- El poder de disposición
- Intervención del FOGASA en el Proceso Laboral
- Representación voluntaria y obligatoria
- Representación a través de un profesional
- Administraciones Públicas y Entidades Gestoras de la Seguridad Social
- Principios inspiradores del proceso laboral
- Examen de parte
- Examen de documentos
- Autorización judicial
- Anticipación y aseguramiento de la prueba
- Medidas cautelares
- Admisión de la demanda
- Plazos
- Citación de las partes
- Suspensión del juicio antes del inicio
- Fase inicial y de alegaciones
- Fase probatoria
- Fase de conclusiones
- Suspensión del plazo para dictar sentencias
- Requisitos de la sentencia
- Procedimiento de la sentencia
- Contenido decisorio de la sentencia
- Efectos de la sentencia
- Competencia y partes
- La demanda
- Sentencia
- Recursos
- Competencia y partes
- Inicio del proceso
- Sentencia
- Recursos
- Competencia y partes
- Procedimiento
- Demanda
- Conciliación y juicio. La prueba
- Sentencia
- Clasificación de los procesos de oficio
- Demanda
- Sentencia
- Competencia y partes
- Demanda
- Expediente administrativo
- Sentencia
- Recursos
- Impugnación de sanciones
- Vacaciones
- Reclamaciones en materia de clasificación provisional
- Impugnaciones por movilidad geográfica y modificación de las condiciones de trabajo
- Lactancia y reducciones de jornada
- Proceso contencioso-administrativo social
- Caracteres fundamentales del recurso de reposición
- Fases del recurso de reposición
- Caracteres del recurso de queja
- Resoluciones recurribles por el recurso de queja
- Tramitación del recurso de queja
- Objeto del recurso de suplicación
- Tramitación del recurso de suplicación
- Caracteres del recurso de casación
- Resoluciones recurribles por el recurso de casación
- Procedimiento del recurso de casación
- Caracteres del recurso de casación para unificación de la doctrina
- El presupuesto del recurso a instancia de parte: la contradicción
- Nulidad, aclaración y rectificación de sentencias
- Recurso de amparo
- Principios inspiradores de la ejecución
- Desarrollo del proceso
- Partes
- Plazo para solicitar la ejecución
- Ejecución Dineraria
- Ejecución de las sentencias firmes de despido
- Ejecución frente a entes públicos y Seguridad Social
- Ejecución provisional ordinaria
- Ejecución provisional especial
- Finalidad del concurso de acreedores
- Declaración de concurso
- Legitimación para la declaración de concurso
- Competencia social del juez mercantil
- Algunas precisiones procesales para el concurso con asuntos en materia laboral
- Procedimiento judicial de regulación de empleo
- La OIT
- Orígenes y causas de los conflictos
- Elementos del conflicto
- Definición de convenio colectivo
- Eficacia del convenio colectivo
- Tipos de convenios colectivos
- Desigualdad estructural de poder
- Representatividad
- La negociación de hecho: medidas de presión
- Naturaleza del conflicto
- Derivación a mediación
- Entrevista inicial
- Sesiones de mediación
- Acuerdo alcanzado
- Autorización para actuar en nombre propio
- Autorización para actuar en nombre de otros
- Solicitud presencial
- Solicitud telemática
- La comunicación de Cotizaciones
- Envío de ficheros
- Recpción de ficheros
- Consulta de envíos
- Consultas de cierres de oficio o solicitudes mediante servicios
- Seguimiento de liquidaciones
- Impresión: RNT, RLC y DCL
- Buzones: entrada, salida y reconstrucción
- Procesar remesas de afiliación
- Procesamiento de remesas del INSS
- Buzones
- Reconstrucción de seguimiento
- Copia de seguridad
- Procesar mensajes descargados Web
- Confección de liquidaciones
- Rectificación de liquidaciones ya confirmadas
- Consulta de cálculos
- Anular liquidaciones
- Solicitud de cambio de modalidad de pago
- Comunicación de datos bancarios
- Solicitud de cuota a cargo de trabajadores
- Obtención de recibos
- Consulta e impresión de duplicados
- Obtención RNT por NAF
- Relativos a trámites de trabajadores
- Trámites de CCC
- Informes
- Consultas
- Régimen especial de trabajadores Autónomos
- Grabación y tramitación de los partes médicos de alta (PA), baja (PB) y confirmación (PB)
- Consulta de partes de situación de I.T.
- Anulación de partes de I.T.
- Emisión de informes
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Manual del Master Onpne: Derecho Laboral, Nóminas, Contratación y Prestaciones de la Seguridad Social (TGSS e INSS). Vol I
Manual del Master Onpne: Derecho Laboral, Nóminas, Contratación y Prestaciones de la Seguridad Social (TGSS e INSS). Vol II
Manual del Master Onpne: Procedimiento Laboral
Manual del Master Onpne: Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos
Manual del Master Onpne: Mediación Laboral
Manual del Master Onpne: Negociación Colectiva
Manual del Master Onpne: Sistema RED. Remisión Electrónica de Documentos a la Seguridad Social
Master Onpne en formato SCORM: Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos
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El Derecho Laboral y Asesoramiento Jurídico son dos partes esenciales en cualquier empresa, negocio o sector profesional, ya que gracias a estas herramientas se pueden regular todas las cuestiones referentes a la situación de empleo de los individuos. Además, es preciso contar con profesionales especializados en estas materias, independientemente del ámbito profesional. Por ello, tanto si quieres contar con un equipo de excelencia en tu negocio, como si quieres encontrar un sinfín de salidas laborales; este Máster Online es la oportunidad perfecta para que lo consigas.
Esta acción formativa, para la que te acredita INEAF Business School, aborda los conocimientos necesarios de esta área, a nivel laboral. Por un lado, estudiarás todo lo referente a nóminas, prestaciones y contratación. Asimismo, profundizarás sobre negociación colectiva y procedimiento laboral. También te especializa en materia de mediación laboral y tendrás en cuenta el Régimen especial de trabajadores por cuenta ajena o autónomos. Por último, estudiarás el Sistema RED.
Si quieres especializarte en este ámbito, es posible que estés buscando un máster propio en derecho del trabajo y de la seguridad social. También cabe la posibilidad de que hayas pensado en hacer un máster derecho del trabajo y seguridad social en Valencia o en la Comunidad de Madrid. Incluso que hayas pensado en un seminario internacional especializado.
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A lo largo de estos estudios, además, contarás con un departamento docente especializado en el área de empresas, con conocimientos laborales y en materia de Derecho. De este modo, además de poder ir resolviendo cualquier duda que te surja, también podrás contrastar o ampliar los datos que necesites. Los másteres online de INEAF, así como cualquier curso o cursos complementarios que desees realizar adicionalmente, están enfocados al mercado laboral.
Independientemente de que procedas o no de la Universidad, con estudios en Ciencias Económicas, Derecho o Administración de Empresas, o bien, que tengas o no experiencia en consultoría jurídica mercantil, esta formación online te prepara para crecer en distintas áreas profesionales, en cualquiera de los casos.
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