SSCE0110
SSCE0110: Docencia de la Formacion Profesional para el Empleo (Dirigida a la obtencion del Certificado de profesionalidad a traves de la acreditacion de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009)
(Realiza este Curso SSCE0110 obteniendo una Titulación Profesional expedida por Euroinnova Business School)
- Sistema Nacional de las Cualificaciones: Catalogo Nacional de Cualificaciones y formación modular, niveles de cualificación.
- Subsistema de Formación Profesional Reglada: Programas de Cualificación Profesional Inicial y Ciclos Formativos: características, destinatarios y duración.
- Subsistema de la Formación Profesional para el Empleo: características y destinatarios. Formación de demanda y de oferta: Características
- Programas formativos: estructura del programa.
- Proyectos formativos en la formación en alternancia con el empleo: estructura y características
- Certificados de profesionalidad: características y vías de adquisición. Estructura del certificado de profesionalidad: perfil profesional/referente ocupacional, formación del certificado/referente formativo, prescripciones de los formadores y requisitos mínimos de espacio, instalaciones y equipamiento. Formación profesional y en línea.
- Programación didáctica vinculada a Certificación Profesional.
- La formación por competencias
- Características generales de la programación de acciones formativas.
- Los objetivos: definición, funciones, clasificación, formulación y normas de redacción.
- Los contenidos formativos: conceptuales, procedimentales y actitudinales. Normas de redacción. Funciones. Relación con los objetivos y la modalidad de formación.
- Secuenciación. Actualización y aplicabilidad.
- Las actividades: tipología, estructura, criterios de redacción y relación con los contenidos. Dinámicas de trabajo en grupo.
- Metodología: métodos y técnicas didácticas.
- Características metodológicas de las modalidades de impartición de los certificados de profesionalidad.
- Recursos pedagógicos. relación de recursos, instalaciones, bibliografía, anexos: características y descripción.
- Criterios de evaluación: tipos, momento, instrumentos, ponderaciones.
- Observaciones para la revisión, actualización y mejora de la programación.
- La temporalización diaria
- Secuenciación de contenidos y concreción de actividades.
- Elaboración de la Guía para las acciones formativas, para la modalidad de impartición formación en línea
- Finalidad didáctica y criterios de selección de los materiales impresos
- Características del diseño gráfico
- Elementos del guión didáctico
- Selección de materiales didácticos impresos en función de los objetivos a conseguir, respetando la normativa sobre propiedad intelectual
- Aplicación de medidas de prevención de riesgos laborales y protección medioambiental en el diseño y elaboración de material didáctico impreso
- Características y finalidad didáctica
- Ubicación en el espacio
- Recomendaciones de utilización
- Diseño de un guión con la estructura de uso en una sesión formativa
- El proyector multimedia
- Presentación multimedia
- Aplicación de medidas de prevención de riesgos laborales y protección medioambiental en el diseño y elaboración de una presentación multimedia
- Internet
- Criterios de selección de recursos didácticos a través de la web
- Componentes (ordenador, proyector multimedia, aplicación informática, entre otros).
- Características y finalidad didáctica.
- Herramientas (calibración, escritura, acceso a la aplicación informática, entre otras).
- Ubicación en el espacio.
- Recomendaciones de uso.
- Plataforma/aula virtual: características y tipos.
- Utilización de herramientas para la comunicación virtual con finalidad educativa: foros, chat, correo, etc
- Recursos propios del entorno virtual de aprendizaje.
- Tareas y actividades su evaluación y registro de calificaciones.
- Elaboración de vídeos tutoriales y otros recursos con herramientas de diseño sencillas.
- Aplicaciones más frecuentes en la formación en línea
- El proceso de enseñanza-aprendizaje en la formación de personas adultas
- La motivación
- La comunicación y el proceso de aprendizaje
- Características distintivas del aprendizaje en grupo
- Tipos de grupos
- Fases del desarrollo grupal
- Técnicas de dinamización grupal, situación y objetivos de aprendizaje
- Coordinación y moderación del grupo
- Tipos de respuestas ante las actuaciones del alumnado
- Resolución de conflictos
- Métodos de enseñanza
- Principios metodológicos
- Estrategias metodológicas
- Elección de la estrategia metodológica
- Habilidades docentes
- Estilos didácticos
- La sesión formativa
- La simulación docente
- Utilización del aula virtual
- Modalidades de formación: presencial, a distancia y mixta
- Plan tutorial : estrategias y estilos de tutoría y orientación
- Estrategias de aprendizaje autónomo. Estilos de aprendizaje
- La comunicación online
- La figura del tutor presencial y tutor en línea
- Características del alumnado
- Temporalización de la acción tutorial
- Realización de cronogramas
- Diseño de un plan de actuación individualizado
- Características del alumnado
- Elaboración de la “guía del curso”
- Tareas y actividades, su evaluación y registro de calificaciones
- Responsabilidades administrativas del tutor
- Elaboración de videotutoriales con herramientas de diseño sencillas
- Criterios de coordinación con tutores y jefatura de estudios
- La evaluación del aprendizaje
- La evaluación por competencias
- Evaluación de aprendizajes simples: prueba objetiva
- Evaluación de aprendizajes complejos: ejercicio interpretativo, pruebas de ensayo, pruebas orales, entre otros
- Criterios para la elaboración de prácticas presenciales y en línea.
- Criterios para la corrección
- Instrucciones para la aplicación de las pruebas: alumnado y docentes
- Establecimiento de criterios e indicadores de evaluación.
- Aplicación de técnicas cualitativas y cuantitativas de recogida de información
- Normas de elaboración y utilización
- Informes de seguimiento y evaluación de las acciones formativas
- Plan de seguimiento
- El perfil profesional
- El contexto sociolaboral
- Itinerarios formativos y profesionales
UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA INFORMACIÓN PROFESIONAL ESTRATEGIAS Y HERRAMIENTAS PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO
- Canales de información del mercado laboral: INE, observatorios de empleo, portales de empleo, entre otros.
- Agentes vinculados con la orientación formativa y laboral e intermediadores laborales: SPEE, servicios autonómicos de empleo, tutores de empleo, OPEAs, gabinetes de orientación, ETTs, empresas de selección, consulting, asesorías, agencias de desarrollo, entre otros.
- Elaboración de una guía de recursos para el empleo y la formación.
- Técnicas de búsqueda de empleo
- Canales de acceso a información
- Procesos de selección
- Procesos y mecanismos de evaluación de la calidad formativa
- Realización de propuestas de los docentes para la mejora para la acción formativa
- Centros de Referencia Nacional
- Perfeccionamiento y actualización técnico-pedagógica de los formadores: Planes de Perfeccionamiento Técnico
- Centros Integrados de Formación Profesional
- Programas europeos e iniciativas comunitarias
Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova
Nuestros alumnos opinan sobre el Curso en linea SSCE0110 Docencia de la Formacion Profesional para el Empleo (Dirigida a la obtencion del Certificado de profesionalidad a traves de la acreditacion de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009)
ANA MARIA,¿Qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
Salidas profesionales.
ANA MARIA,¿Qué has aprendido en el Curso en linea?
He aprendido sobre formación profesional para la empleo
ANA MARIA,¿Qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
Tips búsqueda de información.
ANA MARIA,¿Qué has echado en falta del Curso en linea?
Quizás ampliar en metodología.
ANA ISABEL,¿Qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
Salida profesional.
ANA ISABEL,¿Qué has aprendido en el Curso en linea?
Como elaborar, implantar y ejecutar un curso formativo.
ANA ISABEL,¿Qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
Análisis de todos los sujetos que intervienen en un curso formativo.
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Añadir aún más imágenes.
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El precio.
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Estructura de la formación profesional
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Los videos didácticos.
ROSA,¿Qué has echado en falta del Curso en linea?
Poder descargarme el temario en PDF. Aunque entiendo que la formación es online.
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El que se ajuste al real decreto.
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He aprendido a analizar los perfiles de profesionales
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Todo, desde la atención.
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Nada.
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La atención personalizada del docente.
ANGELA TORRES,¿Qué has aprendido en el Curso en linea?
SOBRE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
ANGELA TORRES,¿Qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
LA PLATAFORMA Y LO BIEN ORGANIZADO QUE ESTA
ANGELA TORRES,¿Qué has echado en falta del Curso en linea?
NADA
- Programar acciones formativas para el empleo adecuándolas a las características y condiciones de la formación, al perfil de los destinatarios y a la realidad laboral.
- Seleccionar, elaborar, adaptar y utilizar materiales, medios y recursos didácticos para el desarrollo de contenidos formativos.
- Impartir y autorizar acciones formativas para el empleo utilizando técnicas, estrategias y recursos didácticos.
- Evaluar el proceso de enseñanza-aprendizaje en las acciones formativas para el empleo
- Facilitar información y orientación laboral y promover la calidad de la formación profesional para el empleo.
Curso para Formación Profesional
Con este curso de docencia para la formación profesional, podrás impartir clases como:
- Formador/a de formación no reglada
- Formador/a de formación ocupacional no reglada
- Formador/a ocupacional
Este completo curso orientado al ámbito formativo, te permite desarrollar tu labor tanto en el ámbito publico como en el privado, orientado a trabajadores en situación de desempleo como para trabajadores en activo, así como a colectivos especiales.
El objetivo prioritario de este curso de docencia para la formación profesional es formar docentes altamente cualificados que impartan formación tanto por cuenta propia o ajena.
La importancia de la formación continua
La formación continua es vital y requerida con mayor frecuencia, tanto si se cuenta con estudios universitarios o experiencia profesional, como si no, En ambos casos, una actualización de los conocimientos permite a las personas ampliar su abanico de posibilidades laborales, con mayores garantías y éxito para optar a un puesto de trabajo en detrimento de otro candidato/a menos cualificado/a, o reforzar tu presencia en el puesto de trabajo que dispones desde hace tiempo.
Por este motivo, el formador trabaja junto con personas que quieren seguir creciendo profesionalmente es su área de especialización o en otra distinta.
¿En que consiste la docencia de la formación profesional para el empleo?
Este curso que te ofrecemos de manera exclusiva y diferente a cualquier otro curso, tiene por objetivo tratar un conjunto de acciones mediante las cuales expandir entre todas las empresas y los trabajadores empleados y desempleados una formación que contribuya a la mejora de la productividad y la competitividad de las empresas. Con este curso de formación para el empleo se pretende pues generar empleabilidad entre todos los trabajadores, pero mas en concreto, entre aquellos colectivos que tienen dificultades a la hora de acceder al mercado laboral o que les cuesta mantener su puesto de trabajo en el mercado.
Para ello, el alumno de este curso formación profesional para el empleo obtendrá conocimientos sobre:
- Programación didáctica de acciones formativas para el empleo.
- Selección, elaboración, adaptación, y utilización de materiales, medios y recursos didáctica en formación profesional para el empleo.
- Impartición y tutorización de acciones formativas para el empleo.
- Evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje en formación profesional empleo.
- Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional on-line.
- Óbtendra la cualificación profesional necesaria para elaborar recursos didácticos en formación para el empleo
- Aplicar los recursos didácticos en formación profesional desde un enfoque practico.
- Evaluar acciones formativas
- Realizar tutorización de acciones formativas
- Diseñar la programación didáctica
- Ejercer tareas relacionadas con la tan importante orientación laboral
- Y, en general, todas las competencias profesionales para la docencia de la formación acreditados por el servicio publico.
Tipos de docencia para la formación para el empleo
El formador/a podrá ejercer en diferentes entornos y en los siguientes tipos de docencia las diferentes unidades didacticas:
- Formación realizada por las empresas para mejorar los conocimientos de sus trabajadores.
- Formación ofrecida por las administraciones publicas para colectivos de trabajadores con empleo.
- Formación ofrecida por las administraciones publicas para personas sin empleo.
En este sentido, las principales salidas profesionales son:
- Formador de formación no reglada
- Formación de formación ocupacional no reglada
- Formador ocupacional
- Formador para el empleo
A continuación, puedes ver un video explicativo en el que se muestra información adicional sobre la docencia de la formación profesional para el empleo.
¿Por que escoger finalmente Euroinnova y no otro centro de formación?
Nuestros másteres, postgrados y cursos que ofrecemos desde nuestro centro formativo, cumplen con 3 estándares, que gracias a la valoración, satisfacción y éxito personal de nuestros alumnos durante estos 20 años de existencia, han hecho posible desmarcarnos de la competencia en base a nuestro carácter:
- Online: Nuestra amplia variedad de cursos y másteres están pensados con un único objetivo: facilitarte la realización de estos, adaptándose a tus necesidades y rutinas laborales/académicas del día a día. Asís puedes organizarte de la mejor forma posible, para no perder el ritmo del curso/master y realizarlo paso a paso y de manera cómoda estés donde estés, con un precio ajustable a tus necesidades, pues la formación no entiende de precios y en Euroinnova Formación apostamos por la relación calidad-precio.
- Profesional: Cada curso cuenta con un profesorado de carácter profesional que te guiara durante la realización del mismo para que en todo momento entiendas y adquieras los conocimientos clave que te servirán a posteriori para aplicarlos en el terreno laboral.
- Homologado: Gran parte de nuestros másteres/cursos que ofertamos se encuentran homologados para trabajar en cada comunidad autónoma y en la salida profesional que mas se adapte a tus intereses laborales.
Estos tres estándares son el resultado de una disciplina de trabajo que se caracteriza por una serie de ventajas:
- Ventaja en cuanto al temario: Te presentamos un temario adaptado para todos los niveles, con contenido explicado de forma especifica y haciendo hincapié en aspectos relevantes que te ayuden a realizar de forma exitosa tus funciones en tu próximo puesto de trabajo.
- Ventaja en cuanto al reconocimiento: Encontraras másteres y cursos reconocidos tanto por la universidad, Universidad Europea Miguel de Cervantes, como por la Universidad Antonio de Nebrija; así como por la Escuela Superior de Cualificación Profesional. Esta característica
te permitirá disponer de un titulo reconocido oficialmente y con posibilidad de optar a oposiciones que sean sacadas a concurso por la Administración Publica. - Ventaja en cuanto a la modalidad: Nuestros cursos a diferencia de otros, ¡puedes cursarlos de forma online! Esta ventaja la diseñamos pensando siempre en el usuario/a y sus ocupaciones laborales o académicas del día a día. Esta modalidad te hará posible organizar y diseñar tu tiempo de forma optima para no perder detalle de cada modulo, para que puedas ir cursando la materia paso a paso sin agobios ni prisas de ultima hora. Además podrás contactar con el tutor/a del master mediante un correo electrónico o guía de teléfono que te adjuntaremos en un documento llamado "guía del alumno" para que dispongas de toda la información de contacto oportuna para resolver tus dudas y cuestiones de cada unidad temática.
- Ventaja en cuanto a las salidas profesionales: Con nuestros cursos y másteres adquirirás la formación profesional especifica para que puedas ser el mejor profesional del sector laboral en el que te hayas especializado
Conclusión final
¿Aun tienes dudas? Ponte en contacto con nuestros asesores mediante nuestro numero de atención al cliente (900 831 200) para registrar y atender tus peticiones, resolviéndolas en el menor tiempo posible y garantizando la calidad en la respuesta. Apuesta ya por una formación de calidad y no esperes mas tiempo en aprovecharte de los beneficios y ventajas que tenemos disponibles para ti con nuestro proceso formativo; las cuales te permitirán poder iniciar y mejorar con satisfacción tu formación. Formándote con nosotros, veras que nuestros cursos a distancia online se caracterizan por una actividad especial: la de facilitar al usuario la realización del curso en función de sus ocupaciones académicas o laborales.
Ante la posibilidad de que nos tengas que adjuntar datos personales, te garantizamos la confidencialidad de la información, acorde a lo estipulado en nuestra política de datos y privacidad que puedes encontrar en nuestra web. Además, recuerda que puedas tramitar estas mismas cuestiones mediante nuestras plataformas sociales de Twitter, Facebook e Instagram si lo consideras mas oportuno.
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¿Nos dejas ayudarte en la inserción al mundo laboral y/o especializarte aun mas como profesional?
Pregunta: ¿Este curso puedo compatibilizarlo con mi trabajo?
Respuesta: ¡Hola! Si, de hecho es la metodología online es la mejor opción para compaginar tu vida personal y profesional con la formación y el crecimiento profesional. Además, desde Euroinnova nos adaptamos a tus necesidades y ritmos de estudio.
Pregunta: ¿Desde donde puedo gestionar el curso?
Respuesta: ¡Hola! el curso se realiza a través del campus virtual de Euroinnova. Se trata de una intuitiva plataforma desde donde podrás acceder a todos los recursos didácticos y realizar las autoevaluaciones correspondientes.
Pregunta: ¿Los diplomas se envían a la dirección postal o son descargables?
Respuesta: La respuesta es sí. El diploma se le enviará al lugar de residencia indicando en la matrícula del alumno.
Agencia de colocación autorizada Nº 9900000169
